启东市融媒体中心公开招聘公司人员简章
因工作需要，经研究决定，启东市融媒体中心面向社会公开招聘工作人员1名，人员性质为启东融合传媒有限公司企业性质。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
拟招聘广播、电视频道播出机房值班员1名。
岗位职责：主要负责广播、电视播出机房的节目播出及相关工作。
二、招聘条件
要求：
1、拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，热爱广播电视事业。
2、岗位实行24小时轮班工作制。女性，身体健康，年龄35周岁以下(1988年1月1日以后出生）。
3、本科及以上学历。电子信息类、计算机类、广播电视类专业优先。
4、工作责任心强，有计算机基础并且有较强的动手能力。
5.具备履行岗位需要的其他条件。
三、招聘程序
（一）报名。
1.报名时间：2023年4月7日9：00-2023年4月17日17：00。
2.报名方式。采取网上报名。应聘者将报名表、本人身份证、学历证书以电子文档形式打包发送到邮箱673043932@qq.com，邮件主题为：岗位名称+姓名。考生发送邮件后，请及时与启东市融媒体中心确认收件情况，联系电话：0513—80795160，联系时间：上午9：00-11：00，下午2：30-5：00。报名时间开始之前、报名时间截止后都不受理任何报名材料，截止时间以邮件发送时间为准，逾期未收到邮件的视为未提交报名材料。
（二）资格审查。启东市融媒体中心对报名人员的报名条件等情况进行审查。若发现招聘人员报名资料不符合报名条件或有不良记录的，取消其报名资格。
（三）政治审查。启东市融媒体中心对报名人员的政治表现、工作经历、主要社会关系、遵纪守法情况进行审查。
（四）考试。
1.业务能力测试：实践操作成绩占比40%，面试成绩占比60%，两者相加后按高低排序确定进入适岗评价人员名单。
2.适岗评价：从应聘者的学习经历、工作经历、奖惩情况、工作成果和专业能力等方面，对岗位的胜任度及匹配度等进行综合评价。
3.根据业务能力测试、适岗评价综合确定拟聘用人员。
（五）公示。将拟聘用人员名单予以公示，公示时间为期5个工作日。
（六）聘用。公示后无异议，按规定办理录用手续。被录用者未在规定时间内报到的，视作为自动放弃。
（七）被聘用人员待遇及管理。对考核合格的，由启东融合传媒有限公司与聘用人员在规定时限内办理人事关系聘用手续。正式聘用后实行一年一聘，工资、福利待遇按照启东融合传媒有限公司人员标准发放。
四、纪律监督
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，在中共启东市纪委市监委派驻第六纪检监察组监督下，由启东融媒体中心组织实施。在整个招聘过程中，一经发现不符合本《简章》规定以及弄虚作假、徇私舞弊问题的，即取消其考试或聘用资格。
本《简章》由启东市融媒体中心负责解释。
咨询电话：0513-80795160；纪检监督：0513-68218039
启东市融媒体中心
2023年4月6日